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免费的招聘网站,找到你的合适的候选人

如果你想知道为什么需要一个免费的招聘网站,那么检查这一场景。你有一个很好的职位空缺,你正在寻找合适的人选。你已经做了调查,你知道你希望你的未来员工拥有什么技能,你已经花了几个小时面试候选人。但是,似乎仍然没有人排队等待这份工作。怎么了?

可能是你的招聘启事不是接触到正确的人——要么是因为太笼统,要么是因为太具体。也有可能是申请这个职位的人不合适——比如说,他不具备这份工作所需的所有技能,也对在你的公司工作不感兴趣。它也可能是一些简单的东西,比如拼写错误或对你要找的东西的描述不清楚。

免费招聘网站

不管原因是什么,现在有很多免费的招聘网站可以帮助你把你的信息发送给比以往任何时候都多的合格求职者。在本文中,我们将对此进行讨论如何发布招聘信息还有一些免费的招聘网站可以试试。

如何发布工作

招聘网站是为你的工作找到合适人选的好方法。在这些网站上发布招聘信息似乎是一件简单的事情,但在你开始之前,有一些事情你应该考虑。

首先:你需要考虑你想在一个候选人身上找到什么。你想要一个能做好这项工作的人吗?还是你想要一个能融入你公司文化的人?如果是前者,那么发布符合这些要求的技能和经验的广告是有意义的。如果是后者,那么更重要的是关注其他因素:个性特征、价值观等。

一旦你确定了什么样的人最适合你的公司,就该继续寻找合适的招聘网站了。

职位服务

如果你正在寻找公司的一个职位空缺,你可能已经找遍了所有可以登广告的地方。你甚至可能因为缺少对你的职位感兴趣的候选人而开始感到沮丧——如果是这样的话,我们有一些好消息要告诉你。

现在有很多免费的招聘网站,你很难跟踪所有的网站。这就是为什么我们列出了这些优秀的网站,你可以在这些网站上发布你的职位空缺,任何人都可以很容易地找到它。

  • 事实上

我们名单上的第一个网站是Indeed.com;这个网站声称在任何时候都有超过100万的求职者——他们提供免费的试用账户,让雇主在支付任何费用之前测试他们的招聘服务。如果雇主喜欢他们所看到的,他们可以继续进行面试。Indeed提供实时结果,所以你不必等待很长时间就能收到有兴趣与你共事的潜在候选人的回复。

  • AngelList
  • Glassdoor网站
  • 梯子
  • JobInventory
  • Upwork
  • Fiverr
  • LinkedIn
  • 大师
  • Toptal
  • 物色
  • GigSmart
  • SimplyHired

招聘新员工的想法可能会让你感到压力山大。幸运的是,有很多免费的招聘网站可以让你很容易地找到完美的候选人。无论你需要的是具有特定技能或经验的人,还是只是想要愿意学习的人(并有一定的行业经验),这些网站都会帮助你找到你真正需要的东西。

简·哈珀
作家。人力资源专家和顾问。在推特上关注@thehrdigest

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