弹性工作时间还是远程工作:2022年员工会选择什么
当涉及到弹性工作时间和远程工作之间的选择时，雇员和雇主都应该选择一个能带来最好结果的方法. ...
工作场所的灵活性:雇主是否能够灵活地适应变化?
在哈佛商业评论的一项涵盖了5000多名知识工作者的研究中，77%的人说他们更喜欢一个提供灵活性的工作场所，而不是一个花哨的公司总部. ...
为什么50%的美国员工想要换工作
高达50%的美国人由于与新冠肺炎有关的工作抱怨而打算改行。你可能会惊讶地发现，这与薪酬无关. ...
如何告诉你的老板你正面临工作倦怠
睡眠模式紊乱、持续的疲劳迹象或偏头痛表明员工正面临倦怠. ...
视频会议的注意事项
事实上，80%的高管表示，在团队内部交流中，视频会议已经取代了音频会议。结合它已经被预测的事实…
混合工作模式是大流行后的新常态
在家工作被认为是大流行带来的较好的结果之一。它缓解了人们的日常通勤，在某些地方提供了灵活性和生产力……
普华永道宣布封锁后的工人混合模式
在冠状病毒肆虐时期，在舒适的家中工作受到了许多人的欢迎。现在疫苗已经开始推广，人们都在为更好的时代做准备，有些后悔…
联合利华将在疫情后为员工采取远程和办公室的“混合模式”
疫情改变了许多事情;新常态是严格的卫生、保持社交距离和远程工作。远程工作和在家工作已经成为常态，而专家……
微软通过提供永久的“在家工作”选项，采用了混合远程工作
微软将支付设立永久家庭办公室. ...的费用
Zapier的成功在家工作路线图
无论你是一个三人团队还是一个大型团队，如果你想在后covid -19世界中成长，请考虑以下内容作为你的WFH指南. ...
Spotify将居家办公政策延长至2021年
越来越多的科技公司将允许员工在今年剩下的时间里继续在家工作，Spotify也加入了这一行列. ...
在家工作时保持高效
COVID-19冠状病毒大流行迫使许多雇主要求员工在家工作。谷歌，苹果，甚至中小型的办公室都在关闭努力…
冠状病毒时代的协作工具
冠状病毒大流行迫使世界各地的公司要求员工在家工作，以避免任何感染的机会。苹果、谷歌、脸……
谷歌要求北美所有员工在家工作
由于担心COVID-19冠状病毒的传播，谷歌要求其所有北美员工至少在4月10日之前在家工作。美国已经超过…
